Image for facebook
Back

TRÉNING NA MIERU: AI-Driven Candidate Sourcing pre moderných recruiterov

Recruitment Managers

Key Facts

1-Day Workshop

Onsite | Online

Recruiteri, Headhunteri, HR profesionáli

Training Overview

Moderný recruitment sa mení. Kandidáti sú dostupní na viacerých platformách, konkurencia o talent rastie a tradičný sourcing často prestáva fungovať. Recruiteri, ktorí chcú zostať relevantní, potrebujú vedieť pracovať s dátami, signálmi z trhu a AI nástrojmi systematicky.

Tento tréning je určený pre recruiterov a sourcerov, ktorí už majú skúsenosti s vyhľadávaním kandidátov, ale chcú sourcing posunúť na vyššiu úroveň. Zameriava sa na praktické využitie AI pri identifikácii kandidátov, analýze profilov a tvorbe personalizovanej komunikácie.

Počas tréningu si účastníci prejdú celý sourcing proces – od definovania sourcing stratégie, cez pokročilé vyhľadávanie kandidátov až po efektívnu komunikáciu s pasívnym talentom. Dôraz je kladený na praktické postupy a workflow, ktoré je možné okamžite aplikovať v každodennej recruitment praxi.

Tréning je postavený na reálnych príkladoch z headhunting projektov a ukazuje, ako moderné recruitment tímy využívajú AI na zrýchlenie práce, zlepšenie kvality shortlistov a zvýšenie odpovedí od kandidátov.

Účastníci získajú konkrétne nástroje, postupy a AI use cases, ktoré im pomôžu pracovať efektívnejšie pri obsadzovaní rôznych typov pozícií – od špecialistov až po seniorné role.

Who Should Attend

  • Toto školenie je pre:
    • Recruiterov a sourcerov, ktorí chcú ísť ďalej než len postovať inzeráty,
    • HR špecialistov, ktorí chcú zefektívniť svoj čas a procesy,
    • Headhunterov, ktorí chcú získať výhodu v preplnenom LinkedIn priestore,
    • HR tímy, ktoré chcú začať s AI v nábore bez chaosu a technických komplikácií.

     

  • Je ideálne pre ľudí, ktorí:
    • už majú skúsenosti s náborom, ale cítia, že „niečo chýba“,
    • chcú pracovať efektívnejšie a menej manuálne,
    • chcú mať istotu, že ich sourcing prináša reálne výsledky, nie len “scrollovanie LinkedInu”.

Training Agenda

Tréning je navrhnutý ako praktický workshop, ktorý účastníkov prevedie celým procesom moderného candidate sourcingu s využitím AI nástrojov. Jednotlivé časti programu na seba nadväzujú tak, aby si účastníci postupne osvojili spôsob, ako systematicky identifikovať, analyzovať a oslovovať relevantných kandidátov.

Agenda začína definovaním sourcing stratégie – ako správne pochopiť potrebu hiring manažéra a preložiť ju do konkrétnych vyhľadávacích kritérií. Následne sa účastníci zamerajú na pokročilé techniky vyhľadávania kandidátov naprieč rôznymi platformami a databázami.

Ďalšia časť tréningu sa venuje využitiu AI pri práci s kandidátskymi profilmi. Účastníci sa naučia, ako AI môže pomôcť pri rýchlej analýze profilov, identifikácii relevantných kandidátov a tvorbe personalizovaných oslovení.

Súčasťou programu je aj praktická práca s reálnymi sourcing scenármi. Účastníci si vyskúšajú vytváranie vyhľadávacích stratégií, formulovanie oslovení a optimalizáciu komunikácie s pasívnymi kandidátmi.

Na záver tréningu si účastníci odnesú konkrétny sourcing workflow a súbor praktických postupov, ktoré môžu okamžite aplikovať vo svojej každodennej recruitment praxi.

Key Outcomes

Po absolvovaní tréningu budú účastníci schopní pracovať so sourcingom systematickejšie a efektívnejšie. Získajú jasný postup, ako identifikovať relevantných kandidátov, analyzovať ich profily a viesť personalizovanú komunikáciu s pasívnym talentom.

Účastníci sa naučia využívať AI nástroje na podporu jednotlivých krokov recruitment procesu – od vyhľadávania kandidátov až po tvorbu oslovení. Vďaka tomu dokážu výrazne zrýchliť sourcing a zároveň zvýšiť kvalitu shortlistu kandidátov.

Po tréningu budú vedieť:

  • nastaviť sourcing stratégiu na základe požiadaviek hiring manažéra

  • identifikovať relevantných kandidátov naprieč rôznymi platformami a databázami

  • využívať AI pri analýze kandidátskych profilov

  • vytvárať personalizované oslovenia, ktoré zvyšujú mieru odpovedí od kandidátov

  • aplikovať praktický sourcing workflow pri obsadzovaní rôznych typov pozícií

Výsledkom je efektívnejší sourcing proces, lepšia kvalita kandidátov v pipeline a vyššia úspešnosť komunikácie s pasívnymi kandidátmi.

KONTAKTUJTE NÁS
TRÉNING NA MIERU: AI-Driven Candidate Sourcing pre moderných recruiterov
Juraj Lovas

Experience: 15 years

Juraj Lovas je expert na moderný recruitment a digitálne headhunting stratégie, ktorý prepája praktické skúsenosti s využitím AI a inovatívnych nástrojov pre efektívnejší a kvalitnejší nábor.

Achievements

Vybudovanie úspešnej značky Neohunter zameranej na digitálny headhunting.

Implementácia AI do recruitment procesov na zvýšenie efektivity a kvality hire.

Spolupráca s TOP korporátnymi klientmi na strategickom nastavovaní hiring procesov.